17 Şubat 2019 Pazar4 C.Ahir 1440
  • Bir Ayet
  • Bir Hadis
  • Namaz Vakitleri
  • Hava Durumu
  • Günün AyetiAllah’a ibadet edin ve O’na hiçbir şeyi ortak koşmayın. Ana-babaya, akrabaya, yetimlere, yoksullara, yakın komşuya, uzak komşuya, yanınızdaki arkadaşa, yolcuya, elinizin altındakilere iyilik edin. Şüphesiz Allah, kibirlenen ve övünen kimseleri sevmez.(Nisa, 4/36)
  • İslâm beş (temel) üzerine kurulmuştur: Allah’tan başka ilah olamadığına ve Muhammed (s.a.s)’in O’nun kulu ve elçisi olduğuna şahitlik etmek, ...(Al-Bukhari, “İman”, 2; Muslim, “İman”, 21)
  • için namaz vakitleri
    İmsak 06:25Güneş 07:50Öğle 13:23İkindi 16:18Akşam 18:47Yatsı 20:06
    • 8°C Adana
    • 4°C Adıyaman
    • -1°C Afyon
    • -8°C Ağrı
    • 1°C Amasya
    • 1°C Ankara
    • 11°C Antalya
    • 4°C Artvin
    • 8°C Aydın
    • 5°C Balıkesir
  • BIST: 102.715 0.57
  • Altın: 223,931 0.54
  • Dolar: 5,2843 -0.35
  • Euro: 5,9542 -0.49

Sadece 4 gün kala Hazine'den açıklama geldi

Sadece 4 gün kala Hazine'den açıklama geldi
Hazine Müsteşarlığınca, BES'e otomatik katılımdan caymanın çalışana ait bir hak olduğu, bu hakkın bir başkasına veya işverene devrinin söz konusu olmadığı bildirildi.
Sadece 4 gün kala Hazine'den açıklama geldi Sadece 4 gün kala Hazine'den açıklama geldi Sadece 4 gün kala Hazine'den açıklama geldi

Müsteşarlıktan otomatik katılım sisteminde cayma hakkının  kullanılmasına ilişkin yapılan açıklamada,"Bireysel Emeklilik Tasarruf ve  Yatırım Sistemi Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun"uyarınca Türk  vatandaşı olup 45 yaşını doldurmamış çalışanların, işverenin düzenlediği bir  emeklilik sözleşmesiyle emeklilik planına dahil edileceği belirtildi.

İlgili emeklilik planına göre, çalışanın ücretinden kesilmek suretiyle  yapılan ilk katkı payının şirket hesaplarına nakden intikal ettiği tarihi takip  eden iş günü, emeklilik planına dahil edildiği şirket tarafından çalışana posta  yoluyla veya güvenli elektronik iletişim araçlarıyla bildirileceğine işaret  edilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

"Çalışan bu bildirimi müteakip iki ay içinde cayma hakkını  kullanabilir. Cayma süresinden sonra da çalışan dilediği zaman sistemden  ayrılabilir. Cayma talebi, çalışan tarafından posta yoluyla veya güvenli  elektronik iletişim araçlarıyla ilgili emeklilik sözleşmesi hükümlerine göre  işverene veya şirkete bildirilir. Cayma bildiriminin ulaşmasını müteakip 10 iş  günü içinde ödenen katkı payları, varsa hesabında bulunan yatırım gelirleriyle  çalışana iade edilir. Ödemenin geciktirilmesi durumunda doğan zararlar, Kanuni  Faiz ve Temerrüt Faizine İlişkin Kanunun ilgili maddesi çerçevesinde belirlenen  ticari işler için uygulanacak temerrüt faizi de yürütülerek karşılanır."

Çalışanların işverenleri aracılığıyla otomatik olarak emeklilik  planına dahil edileceği sistemde, cayma hakkının çalışana ait bir hak olduğu  vurgulanan açıklamada, bunun bir başkasına veya işverene devrinin söz konusu  olmadığı belirtildi.

Açıklamada, "İşverenlerin, cayma hakkını kullanma kararını  çalışanlarının ad ve hesabına kullanmaları veya bu hakkın kullanımını teşvik  edecek yönlendirmelerde bulunmaları mümkün olmamaktadır." ifadesi kullanıldı.

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
  • MB Başkanı: Kararlı duruş devam edecek14 Şubat 2019 Perşembe 11:45
  • Cari işlemler dengesi açıklandı14 Şubat 2019 Perşembe 10:12
  • Bakan duyurdu! 8 bin bekçi alınacak14 Şubat 2019 Perşembe 07:20
  • Hazine’nin yıldızı parladı14 Şubat 2019 Perşembe 07:12
  • Tanzim satış uygulaması internet ortamına taşınıyor13 Şubat 2019 Çarşamba 14:54
  • Araç sahipleri dikkat! Zam geliyor13 Şubat 2019 Çarşamba 12:05
  • 'İddaa' ihalesi sonuçlandı13 Şubat 2019 Çarşamba 11:27
  • İŞKUR: Bir yılda 1.3 milyon kişi işsiz kaldı13 Şubat 2019 Çarşamba 08:45
  • Araç kiralamada en uygun yol: Uzun dönem araç kiralama12 Şubat 2019 Salı 18:04
  • Zen Pırlanta'dan 14 Şubat Hediyeleri!12 Şubat 2019 Salı 17:34
  • Bu sitede yayınlanan tüm materyalin her hakkı mahfuzdur.
    Kaynak gösterilmeden alıntılanamaz.